按照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育安排，8月2日，陜鋼集團(tuán)召開(kāi)主題教育調(diào)研成果交流會(huì)，開(kāi)展典型案例解剖式調(diào)研成果研討，進(jìn)行領(lǐng)題調(diào)研成果交流，推動(dòng)調(diào)研成果更好轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際成效。陜煤集團(tuán)主題教育第三督導(dǎo)組組長(zhǎng)衛(wèi)建宏作指導(dǎo)講話，指導(dǎo)組成員李僑到會(huì)指導(dǎo)。陜鋼集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)楊海峰主持會(huì)議并講話。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加交流研討，集團(tuán)公司主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組成員、機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。
會(huì)前，陜鋼集團(tuán)黨委組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于主題教育的重要講話重要指示、習(xí)近平總書(shū)記在聽(tīng)取陜西省委和省政府工作匯報(bào)時(shí)的重要講話精神、中央主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育有關(guān)問(wèn)題的答復(fù)》等內(nèi)容。
學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育開(kāi)展以來(lái)，陜鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員緊扣12個(gè)方面的具體調(diào)研內(nèi)容，切實(shí)做到“四統(tǒng)籌、五堅(jiān)持、六圍繞”，把主題教育總要求貫穿于調(diào)查研究工作始終，把調(diào)查研究作為發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的重要抓手，按照既定的工作方案和調(diào)研計(jì)劃，完成了各項(xiàng)調(diào)查研究工作。截止目前，共開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研41次，內(nèi)外部單位30個(gè)，參加調(diào)研371人次，調(diào)研時(shí)長(zhǎng)32.5天，調(diào)研發(fā)現(xiàn)問(wèn)題55個(gè)，調(diào)研過(guò)程中解決問(wèn)題12個(gè)，針對(duì)當(dāng)下無(wú)法解決的問(wèn)題形成工作措施43個(gè)，形成調(diào)研小結(jié)41份，形成了具有一定深度、較高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，提出了破解難題的實(shí)招硬招。
會(huì)上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞正反兩個(gè)典型案例，緊扣主題、緊貼實(shí)際，把自己擺進(jìn)去，深入思考推進(jìn)工作的經(jīng)驗(yàn)和啟示，提出了建設(shè)性意見(jiàn)及合理化建議，為后續(xù)持續(xù)推進(jìn)落實(shí)和改進(jìn)提高的奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。圍繞陜鋼集團(tuán)鎂鐵釩鈦耦合發(fā)展戰(zhàn)略、探索釩鐵同產(chǎn)效益倍增工程、漢鋼公司良性發(fā)展、職工高品質(zhì)生活需求、“四風(fēng)”問(wèn)題在企業(yè)的突出表現(xiàn)、推進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)、極致能效提升創(chuàng)效路徑優(yōu)化、期貨工具應(yīng)用、財(cái)務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型、經(jīng)營(yíng)庫(kù)存工作等10個(gè)主題，總結(jié)提煉了調(diào)研成果，深刻剖析存在問(wèn)題，提出解決問(wèn)題應(yīng)對(duì)舉措。大家一致表示，通過(guò)調(diào)查研究和案例研討、成果交流，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法有了更加深刻的認(rèn)識(shí)和領(lǐng)悟，進(jìn)一步增強(qiáng)了以深化調(diào)查研究解決發(fā)展難題、以主題教育成果推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展、以整改落實(shí)成效提升職工滿意度和獲得感的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
楊海峰在講話中強(qiáng)調(diào)，調(diào)查研究成果交流會(huì)并非調(diào)查研究工作的結(jié)束，而是對(duì)調(diào)查研究的一次階段性總結(jié)、系統(tǒng)性“回頭望”，在此次會(huì)議的基礎(chǔ)上，做好調(diào)查研究的“后半篇文章”。一是提高政治站位，深化思想認(rèn)識(shí)。陜鋼集團(tuán)所屬各單位黨委（黨工委）黨委書(shū)記要親自審定班子成員報(bào)告，提出修訂意見(jiàn)；各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實(shí)提高政治站位，深化思想認(rèn)識(shí)，提高報(bào)告質(zhì)量，確保主題教育抓得緊、落得實(shí)、有成效。要以對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)職工負(fù)責(zé)態(tài)度，圓滿完成主題教育各項(xiàng)工作。二是建立工作機(jī)制，納入年度考核。集團(tuán)及各單位要將調(diào)查研究列為常態(tài)化開(kāi)展工作，每年各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要結(jié)合各自工作分工，至少確定1個(gè)調(diào)研課題，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以“問(wèn)題導(dǎo)向”引領(lǐng)“調(diào)研方向”，親自撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、為職工群眾紓難解困。黨委組織部要將此項(xiàng)工作納入黨建年度重點(diǎn)工作考核，以此作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容之一。三是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，抓好整改工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊對(duì)照、邊檢視、邊整改，深入查找工作不足，切實(shí)抓好問(wèn)題整改。對(duì)于調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，按照調(diào)查研究工作方案要求，梳理形成問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合工作分工親自掛帥，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，抓好整改落實(shí)，嚴(yán)防調(diào)查研究與解決問(wèn)題“兩張皮”。四是重視成果轉(zhuǎn)化，形成長(zhǎng)效機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上要繼續(xù)深化研究，著力做好成果的提煉與轉(zhuǎn)化，把成果轉(zhuǎn)化為解決問(wèn)題、改進(jìn)工作的長(zhǎng)效舉措，及時(shí)總結(jié)調(diào)查研究的有效做法和成功經(jīng)驗(yàn)，讓調(diào)查研究真正成為推動(dòng)陜鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的有效手段。五是抓好工作銜接，及時(shí)匯報(bào)溝通。統(tǒng)籌好上級(jí)調(diào)查研究或外部單位調(diào)研工作，按照要求全力做好配合，按照集團(tuán)公司主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)要求，及時(shí)報(bào)告工作。指導(dǎo)好各基層黨委（黨工委）主題教育調(diào)查研究工作，從各方面給予必要的支持和幫助，確保開(kāi)好調(diào)查研究成果交流會(huì)。真正將主題教育的成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)陜鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展上來(lái)，為陜煤集團(tuán)建設(shè)世界一流企業(yè)貢獻(xiàn)鋼鐵力量。
衛(wèi)建宏在點(diǎn)評(píng)講話中指出，陜鋼集團(tuán)調(diào)查研究成果交流會(huì)準(zhǔn)備充分、程序嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。調(diào)研報(bào)告和“一正一反”兩個(gè)典型案例的剖析報(bào)告，“立題站位高，調(diào)研走得深，問(wèn)題找得準(zhǔn)，分析研究透，建議措施實(shí)”。既是對(duì)主題教育調(diào)研成果的一次集中檢閱，又是破解陜鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展難題、探索舉措路徑的一次智慧啟迪，也是陜鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)主管分管工作系統(tǒng)思考的一次集中交流，很好地貫徹了集團(tuán)公司主題教育的部署要求，充分體現(xiàn)了陜鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)調(diào)查研究工作的精心實(shí)踐，這對(duì)于推動(dòng)陜鋼集團(tuán)主題教育“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”具有很強(qiáng)的政治意義和現(xiàn)實(shí)意義。
衛(wèi)建宏強(qiáng)調(diào)，一是要持續(xù)用力抓好理論學(xué)習(xí)。當(dāng)前，第一批主題教育時(shí)間已經(jīng)過(guò)半，正是吃勁的時(shí)候，要堅(jiān)決防止懈怠松勁情緒，敬終如始，持續(xù)用力抓好理論學(xué)習(xí)。二是要聚焦問(wèn)題推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化。對(duì)調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行再梳理、再深化，對(duì)調(diào)研中收集的建議再提煉、再充實(shí)，完善問(wèn)題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單，明確解決措施、責(zé)任人和完成時(shí)限。要抓好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化，做好“后半篇文章”，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的措施，把“問(wèn)題清單” 轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;成果清單”。三是要?jiǎng)诱媾鲇沧ズ脵z視整改。敢于直面問(wèn)題、勇于修正錯(cuò)誤是我們黨的顯著特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須奔著問(wèn)題去、對(duì)著問(wèn)題改，邊學(xué)習(xí)、邊對(duì)照、邊檢視、邊整改，對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題，要以敢于動(dòng)真碰硬的勇氣推進(jìn)整改，講標(biāo)準(zhǔn)不講面子、講原則不講關(guān)系、講黨性不講私情，即知即改、應(yīng)改盡改，做到問(wèn)題不解決不松勁，解決不徹底不放手。四是要擔(dān)當(dāng)實(shí)干推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。要教育引導(dǎo)黨員干部落實(shí)“重實(shí)踐”要求，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，匡正干的導(dǎo)向，增強(qiáng)干的動(dòng)力，形成干的合力，要胸懷“國(guó)之大者”，把開(kāi)展主題教育同推動(dòng)陜鋼集團(tuán)中心工作結(jié)合起來(lái)，圍繞推動(dòng)一流企業(yè)建設(shè)、解決職工群眾急難愁盼問(wèn)題、改進(jìn)工作作風(fēng)等各項(xiàng)重點(diǎn)工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭、水滴石穿的韌勁，一茬接著一茬干，一棒接著一棒跑，穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走，推動(dòng)陜鋼集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展取得實(shí)際成效。（集團(tuán)主題教育調(diào)查研究組）
