職工士氣高昂、指標穩步提升、生產緊張有序……面對入夏后的高溫“烤”驗，漢鋼公司軋鋼廠認真落實防暑降溫各項工作要求，用心完成好今年的“高烤”答卷，確保安全生產與職工健康均取得“雙一流”的優秀成績。
俯下身子 做好民生“必答題”
防暑降溫是常態化工作，但要完美求解此題，卻需要用心服務。早在入夏之前，漢鋼公司軋鋼廠便對內部全區域空調制冷設備、防暑降溫藥品進行了摸排檢查，重點針對軋線、原料跨天車操作室、風冷線等位置增加了大功率水冷空調，全力保證一線員工的身體健康。而入伏以來，該廠將防暑降溫工作進一步細化，各基層班組于班前會上督促員工統一服用防暑降溫藥品，班中貼心把雪糕等冷飲物資送至各個崗位。正午高溫時段，各車間強化戶外巡查，嚴禁單人作業，全力避免人員中暑事件的發生。此外，通過生產組織優化、定時輪換等方式，避免在下午13時至15時階段內進行換輥、換規格等作業活動，力促把人員勞動強度降到最低，為職工身體健康提供保障。
實事貼心 當好職工“娘家人”
“這飲料機太實用了，不僅種類多樣，飲料口感也很不錯，真是甜在嘴中，暖在心間。”走進漢鋼公司軋鋼廠各車間與班組休息室，干凈的飲料機讓人眼前一亮，接一杯冰鎮可樂，透心涼的感覺頓時驅散了一切暑意。
原來，這是其為職工辦實事的一項具體措施，入夏之前，軋鋼廠早規劃、早部署，安排職能科室提前采購制冷飲料機，為一線員工清涼度夏想在前、謀在實處，用心當好職工的“娘家人”。
炎炎夏日中，軋鋼廠也認識到高溫必會對人員情緒產生較大波動，因此無論是各級管理人員的談心談話引導，還是慰問幫扶，各項工作均聚焦疏導職工心中堵點、難點問題，切實把思想工作放在首位。同時，各基層車間常態化更新員工健康檔案，對于身體較弱的員工，要求班組長、安全員重點保護，防止意外情況發生。
抓住關鍵 鋪就增長“快車道”
設備平穩順行，是穩增長的一項基礎條件。入夏以來，漢鋼公司軋鋼廠持續加強軋線高速區域與重點設備的潤滑和維護工作，并嚴格落實四級點檢責任制，及時消除設備隱患問題，最大努力減少維修頻次，為降低人員勞動強度起到積極助推作用。
與此同時，在該廠輔助單位，為降低高溫時段的供水溫度，水運車間認真聚焦區域冷卻塔孔狀布水器的維護，制定逢檢必清、強化點檢等硬核措施，全力確保了夏日向生產線供水溫度可靠，為設備健康增添保障。在生產主體單位，高線、棒線車間嚴抓標準化作業程序，通過工藝優化深度在減少切損與生產中廢上做文章，保證了穩產、高產目標的實現。在強有力的維護舉措下，自7月9日以來，該廠各產線已刷新班產紀錄2次、日常紀錄3次，為公司扭虧為盈增強了信心與動力。（漢鋼公司 陳巖 馬建香）
