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用好“四個聚焦” 提升設備本質安全
發布日期:2023-03-07    作者:薛婷 張鴻凱    
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2月份,龍鋼公司軋鋼廠深入貫徹落實各級“三會”精神,緊盯設備關鍵點,扭住關鍵不放松,深入推進設備精細化管理,添干勁、強基礎、促發展,強化設備安全保障,為生產穩定順行提供有力支撐。

用好“四個聚焦” 提升設備本質安全

聚焦關鍵 細耕“責任田”

“2月份棒一電氣誤機較指標節省0.18小時;棒二電氣誤機較指標節省1.61小時……”周工作例會上,專業科室對各生產線誤機情況進行通報。

設備高效運轉是生產穩定順行的關鍵。今年以來,該單位在設備管理上下真功、出實招。聚焦設備關鍵點,以崗位點檢、維修點檢、科級點檢、專業點檢為核心的四級點檢模式為主,嚴格按照點檢標準和流程,引導各級人員立足崗位履職盡責,精心操作設備,精心維修保養設備,及時消除隱患,為設備安全穩定順行提供有力保障。通過月總結會、周總結分析會、節能增效軋制周例會,對關鍵設備、重大設備以及重點用能設備存在問題進行分析匯總,并建立重點工作督辦清單,以督辦抓落實,以落實促閉環,提升設備管理水平

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提升素質 牽住“牛鼻子”

“大家在進行安全聯鎖裝置、報警裝置時候,要注意……”這是該單位組織電氣工長、儀表工進行安全聯鎖、報警裝置培訓的一幕。

為進一步提升員工專業素質,該單位因地制宜,一改以往灌輸式培訓,通過菜單式培訓提升一般管理人員、維修人員專業技能。一方面,組織各產線設備技術員、點檢員、能源管理員進行專業知識培訓學習培訓內容涉及流程制度、潤滑油品管理、測量體系基礎、減速機故障判斷等,全方位提高基層管理人員專業素質。一方面,通過“理論+實操”,組織電鉗焊工種進行實操專業定向培訓,以學促用、以學促干、以學為進,強素質、提能力、見實效,為全面推進“操檢合一”奠定基礎。

用好“四個聚焦” 提升設備本質安全

總結經驗 把好“方向盤”

“將步進梁下降時的勢能轉化為液壓能,在上升中加以利用,可以達到降低用電的目的,改造后液壓系統管路振動小,故障率低,發熱量少……”一線技術人員在設備改造期間說道

該單位充分發揮職工聰明才智,將設備關口前移重心下沉,引導全體干部職工立足崗位,集智金點子,聚力解難題。以崗位創新創效活動為載體,鼓勵職工積極建言獻策,通過小技改、小發明、小創造解決生產難題同時對改造過程中成效顯著的集體、個人給予表彰,發揮標桿引領作用與此同時,用好“揭榜掛帥”工作機制,立足聘任人員、高技能技術人才優勢,圍繞關鍵設備、重大設備以及重點指標提升進行攻關,輔以正向激勵,激發人員參與設備工作主動性,實現資源合理利用,提高工作效率。

用好“四個聚焦” 提升設備本質安全

加強管理 激活“一池水”

好的管理機制能夠提高工作效率,激發人才活力。該單位進一步細化設備管理措施,從制度建設、人員培養、專業提升、實踐能力等方面,精準施策、精準發力,并以日檢、周檢、月檢,切實把工作做細做實做到位,形成設備常態化、長效化工作管理機制。與此同時,以提升設備管理水平為核心,牢固樹立“操作工是設備管理第一責任人”理念,系統謀劃,在前期外出設備對標學習的同時,找差距、補短板、爭先進結合區域現狀,制定切實可行的設備管理改革實施方案,大力推行“操檢合一”管理模式,進一步細化日常點檢、自檢自修、故障處理和專項點檢等設備管理活動,優化管理流程,夯實各級責任,提高崗位操作人員技能水平,激發隊伍活力,實現全員設備自主維護操檢合一運維一體的目的。(龍鋼公司 薛婷 張鴻凱)

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